A magyar pályakezdők nem azok a motiválatlan fiatalok, akikről a rájuk aggatott címke szól. A GWS Iskolaszövetkezet 884 fős, 15–24 éves korosztályt vizsgáló, hat egyetemi városra kiterjedő felmérésében a válaszadók 91%-a önállónak írja le magát a ...
Olvasás folytatása
Egy budapesti raktári nyári diákmunka egykor néhány hét zsebpénzt jelentett a tanévkezdés előtt. 2026 őszén ugyanaz a diák már inkább heti 20 órát tölt IT-supportban, SSC-back office-ban vagy marketingcsapatban – olyan órabérért, amely 2011 óta me...
Megérkezel a munkára a szerszámaiddal, a tudásoddal és húsz évnyi tapasztalattal – azzal a tudással, hogy mi történik, ha csempe kerül egyenetlen aljzatra. A megbízó az ajtóban fogad egy telefonnal és egy ChatGPT-nyomtatvánnyal, amely szerint a mu...
Közel 400 000 magyar tanuló kap idén 100 000 Ft állami iskolakezdési támogatást: az összeg felét a Magyar Államkincstár 2026. augusztus 24-ig utalja, a másik felét iskolakezdési utalvány formájában legkésőbb 2026. november 30-ig folyósítják. A 202...
Egy Prokopton TikTok-névvel futó budapesti mopedkurir kihívást tűzött maga elé: öt nap alatt keressen 250 000 forintot, és minden óráját rögzítse kamerán. Sikerült, de csak éppen. Hétfőtől péntekig nagyjából 51 órányi menettel 251 856 Ft bruttó be...
Ha te is azok közé a több mint 140 000 ember közé tartozol, akik idén felsőoktatási felvételit adtak be, az a szak, amelyet a következő hetekben választasz, nemcsak a diákigazolványodat határozza meg. Azt is meghatározza, hogy mennyire zsúfolt les...
Ha öt, tíz vagy tizenöt évvel vagyunk a nyugdíjtól, nem csupán a jelenlegi fizetésünket érdemes figyelni. A valódi szám az a különbség, amelyet a jelenlegi keresetünk és az állami nyugdíj első havi összege között tapasztalunk majd – és az, hogy ez...
Több állásra is jelentkeztél, de nem kaptál választ? Ez nem feltétlenül jelenti azt, hogy a tapasztalatod vagy a képesítéseid nem megfelelőek. Sok toborzási folyamatban az önéletrajzot először egy automatizált rendszer elemzi, amely rendszerezi és...
Az állásinterjúk folyamatosan változnak, és a munkáltatók egyre nagyobb hangsúlyt fektetnek a konkrét példákra, az alkalmazkodóképességre, valamint arra, ahogyan a jelöltek bemutatják tapasztalataikat. Akár az első munkahelyedre pályázol, akár...
Annak a jelenségnek, amit agyelszívásként (Brain Drain) ismerünk, már rég nem csak statisztikai mutatókban vagy akadémiai vitákban van nyoma. A helyi piac vállalatai számára ez egy húsbavágó gazdasági valóság, amely közvetlenül a HR osztályokat sú...
1-10 a 16 eredményből
Olvass érdekes cikkeket a wherewework.hu közreműködőitől
Kérjük, tekintsd meg cookie szabályzatunkat.
Beállítások
Jelentkező / Munkavállaló
Munkáltató
A folytatással megerősíted, hogy elolvastad és megértetted a Felhasználási feltételeket és a Személyes adatok feldolgozására vonatkozó irányelveket
Facebook
Google
LinkedIn
Kérjük, erősítsd meg, hogy elolvastad a „Felhasználási feltételeket” és a „Személyes adatok kezelésére vonatkozó irányelveket”!
Kérjük, erősítsd meg, hogy ezt a céget képviseled!