Bosch Magyarország vs. AUDI HUNGARIA Zrt.: Hasonlítsd össze most!
Tudd meg, hogyan viszonyul egymáshoz a két cég az alkalmazottaik szemszögéből: valós értékelések, juttatások, interjúélmények és karrierlehetőségek. Minden adat munkavállalóktól származik és elérhető a wherewework.hu‑n. Elemezd és találd meg a neked megfelelő lehetőséget!
Bosch Magyarország
4.00
AUDI HUNGARIA Zrt.
4.05
Hasonlítsd össze az általános céginformációkat
Employer Branding Profil
Fotógaléria
Cégértékelések összehasonlítása
Összesített értékelés
4.00/5.0
4.05/5.0
Karrierlehetőségek
3.72/5.0
3.80/5.0
Fizetési csomag
3.80/5.0
4.08/5.0
Munka és magánélet egyensúlya
3.98/5.0
3.91/5.0
Menedzsment
3.90/5.0
4.05/5.0
Folyamatok és cégértékek
4.01/5.0
4.18/5.0
juttatasok
A cég közlése szerint
A cég közlése szerint
értékelések alapján
értékelések alapján
Rugalmas munkaidő
80.56% munkavállaló számolt be
Távoli vagy otthoni munkavégzés
77.78% munkavállaló számolt be
Munkahelyi telefon
69.44% munkavállaló számolt be
Betegszabadság
69.44% munkavállaló számolt be
Ingyenes kávé vagy gyümölcslevek
66.67% munkavállaló számolt be
Ingyenes vagy kedvezményes képzések, tanfolyamok
63.89% munkavállaló számolt be
A cég által kínált csapatépítő/relaxációs rendezvények
55.56% munkavállaló számolt be
Anyasági és apasági szabadság
50% munkavállaló számolt be
Étkezési jegyek
36.11% munkavállaló számolt be
Egyészségügyi szolgáltatások
36.11% munkavállaló számolt be
Szülési szabadság
36.11% munkavállaló számolt be
Óvodai és bölcsődei támogatások
36.11% munkavállaló számolt be
Ünnepi bónusz
27.78% munkavállaló számolt be
Karácsonyi rendezvények
19.44% munkavállaló számolt be
13. havi fizetés
16.67% munkavállaló számolt be
Céges autó
11.11% munkavállaló számolt be
Nyitott ajtó napok
11.11% munkavállaló számolt be
Munkahelyi szórakoztató programok
11.11% munkavállaló számolt be
Relaxációs szoba
11.11% munkavállaló számolt be
Éves szabadság bónusz
8.33% munkavállaló számolt be
Fitnesz/masszázs belépők
8.33% munkavállaló számolt be
Sportversenyek
8.33% munkavállaló számolt be
Ad-hoc ünnepségek
8.33% munkavállaló számolt be
Extra szabadnapok
8.33% munkavállaló számolt be
Ajándékutalványok
5.56% munkavállaló számolt be
Egészségbiztosítás családtagoknak
2.78% munkavállaló számolt be
Fogászati biztosítás
2.78% munkavállaló számolt be
Önkéntes nyugdíj
2.78% munkavállaló számolt be
Magánklinikai szolgáltatások
2.78% munkavállaló számolt be
Buli
2.78% munkavállaló számolt be
Életbiztosítás
0% munkavállaló számolt be
Rugalmas munkaidő
50% munkavállaló számolt be
Távoli vagy otthoni munkavégzés
33.33% munkavállaló számolt be
Munkahelyi telefon
50% munkavállaló számolt be
Betegszabadság
100% munkavállaló számolt be
Ingyenes kávé vagy gyümölcslevek
0% munkavállaló számolt be
Ingyenes vagy kedvezményes képzések, tanfolyamok
66.67% munkavállaló számolt be
A cég által kínált csapatépítő/relaxációs rendezvények